1、制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；2、对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；4、在公司经营计划、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；5、处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；6、安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；任职资格1、公关、行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历；2、五年以上相关工作经验，有本领域工作经验者优先；3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。待遇：年薪十万元，配车